Salário Emocional
18 horas
E-Learning
21 outubro
Laboral | 21, 23, 25 e 28 das 9:30 ás 13:30

Apresentação do curso

Num contexto corporativo que se distingue pela competitividade nos mercados de trabalho, é urgente promover o desenvolvimento de uma cultura de bem-estar corporativo, baseada em práticas de salário emocional eficientes para atrair, motivar e fidelizar talentos.
Pois, se por um lado o salário financeiro atrai o talento, a verdade é que é o Salário Emocional que fideliza um colaborador.

No final do curso, os formandos obtêm um certificado de formação profissional.

Formador

Cristina Nogueira da Fonseca

  • Fundadora e Partner da Happytown – Happiness Science Based
  • Fundadora do 1º Corporate Happiness Board em Portugal
  • Primeira Consultora Portuguesa especializada em Felicidade Corporativa e Pública
  • Formação na área da Sociologia, Psicologia Comunitária, Psicologia Positiva e Gestão de Recursos Humanos

Objetivos do curso

  • Despertar para a importância crescente de desenvolvimento de uma cultura de felicidade corporativa, baseada em práticas de salário emocional
  • Conhecer políticas de motivação, estimulação do vínculo emocional com a empresa
  • Adquirir conhecimentos para a implementação de uma cultura de salário emocional

A quem se dirige

  • Pessoas ou profissionais na inovação de conceitos, formas de trabalhar, processos, criação de produtos ou serviços ou na resolução de problemas de formas diferentes das habituais.
  • Gestores de empresas, diretores ou líderes de equipas, em qualquer nível hierárquico e em qualquer ramo de atividade, quer na indústria como em empresas de prestação de serviços.

Plano de estudos

Investimento

Descrição

Candidatura
Propina

Valor

30€
398€ (2 x 199€)

Pré-inscrição

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