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- Modalidade
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Apresentação do curso
Com a entrada em vigor do Regime Geral de Prevenção da Corrupção (RGPC) foi criado um quadro legal que veio impor às empresas com 50 a 249 trabalhadores, a partir de junho de 2024, a obrigação de implementar de um conjunto de mecanismos em matéria de prevenção da corrupção.
Este regime determina a adoção e implementação de um plano de prevenção de riscos de corrupção, um código de conduta, um programa de formação e um canal de denúncias de forma a prevenir, detetar e sancionar atos de corrupção e infrações conexas. A implementação destes mecanismos apresenta várias dificuldades às empresas, que este curso procura dar resposta.
Este curso permite preparar as empresas, garantindo o seu alinhamento com as obrigações impostas pelo RGPC através de metodologias participativas e instrumentos de apoio, que permitam aos formandos adquirir competências para a implementação e desenvolvimento do seu Plano de Prevenção de Riscos de Corrupção e Infrações Conexas.
No final do curso, os formandos obtêm um certificado de formação profissional (DGERT).
Formador
Sandra Ribeiro Graça
Inspetora do Trabalho na Autoridade para as Condições do Trabalho e Doutora em Sociologia – Relações de Trabalho
Objetivos do curso
- Conhecer o enquadramento legal, as obrigações, os prazos e sanções que esta alteração legislativa implica para a gestão das empresas.
- Saber implementar o programa de cumprimento normativo, que inclui o conhecimento de boas práticas na elaboração de planos de prevenção, códigos de conduta e programas de formação.
- Criação de sistemas de controlo interno que assegurem a efetividade dos instrumentos integrantes do programa e assegurem a transparência e imparcialidade dos procedimentos e decisões.
A quem se dirige
Todas as entidades com obrigação de implementar o RGPC: Entidades publicas e privadas que empreguem 50 ou mais trabalhadores.
Técnicos com responsabilidades em áreas de auditoria, recursos humanos, gestão financeira, contabilidade, comunicação, segurança e riscos operacionais (gestores; auditores internos; responsáveis legais; gestores de risco; consultores).
Plano de estudos
Módulos | Horas |
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Modulo I- Introdução, contexto económico e Enquadramento jurídico
Enquadramento jurídico/ Legislação portuguesa anticorrupção:
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Modulo II – Plano de prevenção, elaboração e Construção Metodológica
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Modulo III – Plano de Prevenção Riscos
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Modulo IV
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Investimento
Descrição
Valor
- 10% para antigos alunos e Entidades protocoladas
- 5% pronto pagamento (acumulável com o desconto anterior)