Gestão Avançada de Recursos Humanos
Em parceria com ISLA-IPGT
156 horas
23 ECTS
E-Learning
22 de outubro
Pós-Laboral

Apresentação

A Pós-Graduação em Gestão Avançada de Recursos Humanos destina-se a todos os que desejem aprofundar as competências de gestão de pessoas, com especial incidência na atração, gestão e desenvolvimento de talento, na criação de climas organizacionais promotores de bem-estar e no desenvolvimento de boas práticas de gestão de pessoas.

Direção de curso

Prof. Doutora Isabel Vilaça

Objetivos

  • Adquirir uma perspetiva integrada sobre as questões relacionadas com a gestão das pessoas nas organizações atuais;
  • Compreender os contextos culturais da gestão de pessoas e os reflexos das políticas de pessoal na motivação, no bem-estar e no desempenho;
  • Utilizar metodologias de recrutamento, de seleção e de integração preditivas de sucesso;
  • Conceber sistemas de avaliação de desempenho ajustados à política de desenvolvimento organizacional;
  • Reconhecer o papel estratégico da formação profissional no desenvolvimento individual e organizacional;
  • Atualizar competências no domínio da legislação laboral e da gestão administrativa de pessoal.

Destinatários

  • Profissionais da área de Recursos Humanos;
  • Gestores/chefias e empresários;
  • Consultores;
  • Todos os Interessados com formação superior em qualquer área científica e/ou com experiência profissional comprovada em áreas de atuação organizacional e empresarial

Nota: Os candidatos admitidos que não sejam titulares de curso superior após a conclusão da presente pós-graduação terão um certificado final de Formação Avançada em Gestão de Recursos Humanos.

MódulosHorasECTS
Módulo I– Desafios atuais na gestão das pessoas
20 3
Módulo II – Gestão e desenvolvimento organizacional
16 2
Módulo III – A atração de talento: recrutamento, seleção e acolhimento de pessoas
28 4
Módulo IV – A gestão do talento: avaliação do desempenho dos colaboradores
20 3
Módulo V – A gestão do talento: formação e desenvolvimento do Capital Humano
20 3
Módulo VI – Direito do Trabalho
24 4
Módulo VII – Gestão de carreiras e de remunerações e processamento salarial
28 4

Investimento

Descrição

Candidatura
Propina

Valor

45€
1602€
Corpo Docente
Isabel Vilaça Doutora
João Borges Lourenço Licenciado
Ana Paula Santos Licenciada
Ferreira Cascão Doutor
Pedro Neto Licenciado
Elisabete Santos Doutora

Pós-Graduação de:

Pré-inscrição

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